我的位置:首頁>資訊中心>公示公告>文章詳情
      專技通>資訊中心>公示公告>文章詳情

      2024年天津經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)工程技術(shù)系列石油石化專業(yè)職稱自主評(píng)審委員會(huì)評(píng)審方案

      作者:天津經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)工程技術(shù)系列石油石化專業(yè)職稱自主評(píng)審委員會(huì)| 來源:天津市專業(yè)技術(shù)人才職稱評(píng)審信息系統(tǒng)|icon516人看過
      發(fā)布時(shí)間:2024-11-05 14:00:35|更新時(shí)間:2024-11-05 14:58:58
      zanIcon
      71
      caiIcon
      0
      作者:天津經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)工程技術(shù)系列石油石化專業(yè)職稱自主評(píng)審委員會(huì)|icon516人看過
      來源:天津市專業(yè)技術(shù)人才職稱評(píng)審信息系統(tǒng)
      發(fā)布時(shí)間:2024-11-05 14:00:35
      更新時(shí)間:2024-11-05 14:58:58
      摘要:天津經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)工程技術(shù)系列石油石化專業(yè)職稱自主評(píng)審委員會(huì)發(fā)布2024年天津經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)工程技術(shù)系列石油石化專業(yè)職稱自主評(píng)審委員會(huì)評(píng)審方案。內(nèi)容包括申報(bào)范圍、評(píng)審政策、評(píng)審專業(yè)和級(jí)別、評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)、評(píng)審方式、評(píng)審流程、時(shí)間安排、申報(bào)材料要求、違規(guī)處理、聯(lián)系方式等。

      2024年天津經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)工程技術(shù)系列石油石化專業(yè)職稱自主評(píng)審委員會(huì)評(píng)審方案

        為全面貫徹黨的二十屆三中全會(huì)精神和習(xí)近平總書記視察天津重要講話精神,深入落實(shí)市委十二屆六次全會(huì)精神,實(shí)施市委市政府“十項(xiàng)行動(dòng)”,緊密圍繞濱海新區(qū)發(fā)展要求,進(jìn)一步深化職稱制度改革,加快濱海新區(qū)石油石化領(lǐng)域人才集聚和培養(yǎng),切實(shí)做好2024年度天津經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)工程技術(shù)系列石油石化專業(yè)正高級(jí)、副高級(jí)、中級(jí)職稱自主評(píng)審工作,根據(jù)《市人社局關(guān)于開展2024年度職稱評(píng)審工作的通知》(津人社辦函〔2024〕418號(hào))要求,制定本方案,具體內(nèi)容如下:

        一、申報(bào)范圍

        (一)在濱海新區(qū)(含中央和外省市駐津)的企業(yè)、社會(huì)團(tuán)體、非公經(jīng)濟(jì)組織和社會(huì)組織中,在職從事石油石化行業(yè)領(lǐng)域油氣勘探開發(fā)、鉆完井、石油工程、油氣工程、海洋工程、石油化工等技術(shù)崗位的專業(yè)技術(shù)人員、一線崗位高技能人員,以及從事石油石化專業(yè)工作的自由職業(yè)者、新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者,符合申報(bào)條件的,可參加石油石化專業(yè)職稱評(píng)價(jià)。評(píng)審范圍不含濱海新區(qū)范圍內(nèi)實(shí)行崗位管理的事業(yè)單位人員。

        (二)高技能人才可按照《市人社局關(guān)于進(jìn)一步做好本市高技能人才與專業(yè)技術(shù)人才職業(yè)發(fā)展貫通工作的通知》(津人社局發(fā)〔2022〕26號(hào))有關(guān)規(guī)定,申報(bào)本專業(yè)對應(yīng)層級(jí)職稱。

        (三)按照《市人社局關(guān)于進(jìn)一步做好職業(yè)資格和職業(yè)技能等級(jí)與職稱銜接對應(yīng)工作的通知》(津人社辦發(fā)〔2023〕64號(hào))規(guī)定,取得專業(yè)技術(shù)人員職業(yè)資格且符合晉升高一級(jí)別職稱標(biāo)準(zhǔn)條件的,可持相應(yīng)職業(yè)資格證書和用人單位聘任證明直接申報(bào)。

        (四)受到黨紀(jì)處分、政務(wù)處分、處分的人員,按照相關(guān)規(guī)定,在影響期內(nèi)不得申報(bào)職稱。公務(wù)員(含參公管理事業(yè)單位工作人員)和已離退休人員不在職稱評(píng)審范圍。

        二、評(píng)審政策

        (一)堅(jiān)持以業(yè)績論英雄的導(dǎo)向。破除“四唯”傾向,著重評(píng)價(jià)申報(bào)人的創(chuàng)新能力、質(zhì)量、實(shí)效和貢獻(xiàn),注重考察人才對產(chǎn)業(yè)促進(jìn)、科技創(chuàng)新、成果轉(zhuǎn)化等方面的實(shí)際貢獻(xiàn),實(shí)行科學(xué)家、企業(yè)家舉薦制,對行業(yè)領(lǐng)軍人才可直接推薦正高級(jí)職稱。

        (二)對本市各類企業(yè)引進(jìn)和培養(yǎng)的海內(nèi)外高層次人才、急需緊缺人才、優(yōu)秀青年人才,不論是否取得過職稱,企業(yè)可根據(jù)其業(yè)績水平直接申報(bào)相應(yīng)層級(jí)職稱。其中,與本市企業(yè)簽訂工作協(xié)議1年以上且每年累計(jì)在津工作不少于2個(gè)月的柔性引進(jìn)人才,可在本市按規(guī)定申報(bào)職稱。

        (三)已取得其他專業(yè)職稱的人員,在石油石化專業(yè)崗位工作滿1年的,可轉(zhuǎn)評(píng)同層級(jí)石油石化專業(yè)職稱;符合石油石化專業(yè)高一層級(jí)職稱申報(bào)條件的,可直接申報(bào)。

        (四)優(yōu)化職稱申報(bào)評(píng)審服務(wù),實(shí)行“免跑即辦”,統(tǒng)一使用職稱評(píng)審系統(tǒng),實(shí)現(xiàn)網(wǎng)上申報(bào)、網(wǎng)上辦理、網(wǎng)上查詢、網(wǎng)上評(píng)審、網(wǎng)上發(fā)證、網(wǎng)上核驗(yàn)。申報(bào)人所有信息和佐證材料、業(yè)績材料均在網(wǎng)上提交,本專業(yè)不再要求提交紙質(zhì)申報(bào)材料。申報(bào)人、用人單位、主管部門、評(píng)委會(huì)不再逐級(jí)傳送紙質(zhì)申報(bào)材料,評(píng)審?fù)ㄟ^人員在線自行下載、打印職稱電子證書和電子評(píng)審表。

        三、評(píng)審專業(yè)和級(jí)別

        2024年申報(bào)工程技術(shù)系列石油石化專業(yè)中級(jí)職稱(工程師)、副高級(jí)職稱(高級(jí)工程師)、正高級(jí)職稱(正高級(jí)工程師)的人員,須按照本方案要求進(jìn)行申報(bào)。

        評(píng)審級(jí)別包括:正高級(jí)、副高級(jí)和中級(jí)3個(gè)級(jí)別。

        四、評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)

        按照《天津市濱海新區(qū)工程技術(shù)系列石油石化專業(yè)職稱評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。

        五、評(píng)審方式

        中級(jí)職稱(工程師)、副高級(jí)職稱(高級(jí)工程師)采取的評(píng)審方式:專家評(píng)審。正高級(jí)職稱評(píng)審方式為:專家評(píng)審和現(xiàn)場答辯相結(jié)合。

        六、評(píng)審流程

        (一)申報(bào)人網(wǎng)上提交

        申報(bào)人應(yīng)在申報(bào)期間自行登錄天津市專業(yè)技術(shù)人才職稱評(píng)審信息系統(tǒng):http://rzc.hrss.tj.gov.cn:8081/zcpsqd/home,根據(jù)本人申報(bào)需求選擇相應(yīng)專業(yè)和評(píng)委會(huì),按照政策及評(píng)委會(huì)材料要求填寫申報(bào)材料并上傳佐證材料附件。確認(rèn)無誤后提交至用人單位賬戶進(jìn)行審核。

        (二)用人單位網(wǎng)上審核、推薦和提交

        1、用人單位對申報(bào)人所提交申報(bào)材料中的學(xué)歷信息、資歷信息、工作經(jīng)歷、專業(yè)能力、業(yè)績成果、繼續(xù)教育完成情況、歷年考核信息等內(nèi)容的真實(shí)性、完整性進(jìn)行審查核實(shí)。

        2、對經(jīng)審查核實(shí)無誤的申報(bào)人,用人單位應(yīng)組織不少于5人的推薦委員會(huì),以無記名投票表決的方式提出推薦意見。推薦委員會(huì)贊成票達(dá)到總?cè)藬?shù)50%及以上的,確定為本單位擬推薦人員。

        3、用人單位對擬推薦人員結(jié)果進(jìn)行公示,公示期不少于5個(gè)工作日,公示資料需以圖片方式留存?zhèn)洳椋⒃诼毞Q評(píng)審系統(tǒng)中上傳。

        (三)職稱業(yè)務(wù)主管部門審核和提交

        職稱業(yè)務(wù)主管部門應(yīng)再次審核申報(bào)人提交的各項(xiàng)申報(bào)材料,核對申報(bào)人的勞動(dòng)關(guān)系確認(rèn)權(quán)屬、崗位空額情況等,確認(rèn)無誤后通過職稱評(píng)審系統(tǒng)提交至評(píng)委會(huì)。

        (四)評(píng)委會(huì)審核和接收

        1、評(píng)委會(huì)對評(píng)審系統(tǒng)中提交的申報(bào)材料進(jìn)行審核。審核的內(nèi)容主要包括:申報(bào)人是否符合基本申報(bào)條件、申報(bào)材料是否齊全等。

        2、對不滿足申報(bào)條件的申報(bào)材料,評(píng)委會(huì)將注明原因直接退回申報(bào)人;對符合申報(bào)條件但提交材料不充分的,評(píng)委會(huì)將提出修改完善意見后退回申報(bào)人。申報(bào)人應(yīng)在修改截止時(shí)間前按要求修改完善并重新提交,經(jīng)用人單位審核并提交至評(píng)委會(huì)再次審核,直至評(píng)委會(huì)接收。未能按修改要求在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提交至評(píng)委會(huì)的,視為放棄本年度申報(bào)。

        (五)報(bào)送電子材料

        評(píng)委會(huì)審核工作完成后,各職稱業(yè)務(wù)主管部門應(yīng)于5個(gè)工作日內(nèi),在職稱評(píng)審系統(tǒng)中提交委托評(píng)審函(附報(bào)評(píng)人員名冊),評(píng)委會(huì)將以此名冊為準(zhǔn)提交專家評(píng)議。

        (六)組織專家評(píng)審

        評(píng)委會(huì)對最終確認(rèn)提交專家的申報(bào)材料進(jìn)行分類、匯總、排序,按照相關(guān)政策要求隨機(jī)抽取一定數(shù)量在庫專家組織召開本年度評(píng)審會(huì)議。評(píng)審專家對申報(bào)人員的學(xué)歷、資歷、專業(yè)能力、業(yè)績成果等材料進(jìn)行審閱評(píng)議,之后專家以無記名方式投票,贊成票數(shù)達(dá)到出席專家數(shù)的三分之二及以上計(jì)為通過。

        (七)評(píng)審結(jié)果公示

        評(píng)審結(jié)束后,評(píng)委會(huì)將及時(shí)在職稱評(píng)審系統(tǒng)中,對評(píng)審?fù)ㄟ^人員名單進(jìn)行公示,設(shè)立公示期并公布聯(lián)系方式,接受社會(huì)監(jiān)督。

        (八)獲取電子證書

        公示期間無異議或接到舉報(bào)經(jīng)核實(shí)不屬實(shí)的,評(píng)委會(huì)將在職稱評(píng)審系統(tǒng)中向市職稱工作辦公室提交通過人員信息,由市職稱工作辦公室核發(fā)電子職稱證書,評(píng)審?fù)ㄟ^人員可在線下載打印電子職稱證書及電子《天津市專業(yè)技術(shù)職稱評(píng)審表》,補(bǔ)齊個(gè)人承諾簽字及單位公章后交存檔部門歸檔。

        七、時(shí)間安排

        (一)系統(tǒng)提交及審核

        申報(bào)開始時(shí)間:10月8日。

        申報(bào)人初次提交截止時(shí)間:10月16日。

        申報(bào)人修改提交截止時(shí)間:11月20日。

        評(píng)委會(huì)接收申報(bào)截止時(shí)間:11月22日。

        (二)評(píng)審工作原則上于2024年12月31日前完成。

        八、申報(bào)材料要求

        本專業(yè)正高級(jí)、副高級(jí)和中級(jí)職稱評(píng)審均實(shí)行無紙化評(píng)審,申報(bào)人網(wǎng)上申報(bào)后不再要求報(bào)送紙質(zhì)材料。為確保評(píng)委會(huì)評(píng)審工作順利開展,請申報(bào)人在填寫申報(bào)材料時(shí)注意以下問題:

        1、申報(bào)人所填報(bào)提交的材料,須為現(xiàn)職稱后取得的業(yè)績,且以結(jié)果為準(zhǔn)入條件,上一級(jí)別晉升使用過的業(yè)績材料不得重復(fù)使用。從事專業(yè)技術(shù)工作年限截止時(shí)間為申報(bào)當(dāng)年的年底(即2024年底)。

        2、學(xué)歷信息:對于學(xué)信網(wǎng)不能自動(dòng)代入的學(xué)歷信息,應(yīng)在附件中上傳學(xué)歷證、學(xué)位證原件照片或掃描件,海外留學(xué)歸國人員除上傳證書原件外還應(yīng)上傳教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷驗(yàn)證文件;工作前學(xué)歷信息應(yīng)至少提交一條。

        3、學(xué)歷及學(xué)位證書、已取得的最高級(jí)別職稱證書、勞動(dòng)(聘用/勞務(wù))合同(協(xié)議)(上傳有甲乙雙方基本情況、合同期限、工作內(nèi)容和甲乙雙方蓋章簽字頁)作為佐證材料,必須上傳至相應(yīng)項(xiàng)目下,學(xué)歷證書上傳至學(xué)歷項(xiàng),職稱證書上傳至資歷項(xiàng),合同上傳至其他材料項(xiàng)。

        4、繼續(xù)教育情況:申報(bào)人應(yīng)按照本市有關(guān)規(guī)定完成專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育,并將繼續(xù)教育情況作為職稱申報(bào)的必要條件,用人單位和業(yè)務(wù)主管部門審核。

        5、專業(yè)能力、業(yè)績成果應(yīng)對照政策文件選擇相應(yīng)條目如實(shí)填寫并上傳佐證材料,按照完成時(shí)間節(jié)點(diǎn)依次填寫,且每項(xiàng)工作中必須反映本人的角色,應(yīng)使用“主持”、“獨(dú)立承擔(dān)”、或“參加”等詞句。完成情況及效果應(yīng)如實(shí)填寫,避免虛假夸大。同一材料不應(yīng)在多個(gè)條目中重復(fù)使用。如有未達(dá)到評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)中所列明的條件的其他業(yè)績成果,可統(tǒng)一上傳至“其他業(yè)績成果”模塊作為業(yè)績補(bǔ)充。

        6、涉及項(xiàng)目(體現(xiàn)項(xiàng)目結(jié)項(xiàng)和項(xiàng)目人署名相應(yīng)內(nèi)容)、論文(含封面、目錄、正文)、專著(含封面、版權(quán)頁)、標(biāo)準(zhǔn)(含封面、含編制人的前言頁)、專利(授權(quán)證書)等證明個(gè)人業(yè)績的材料,必須上傳相應(yīng)佐證材料。企業(yè)自主認(rèn)定的項(xiàng)目、專利、案例、研究報(bào)告等應(yīng)加蓋用人單位公章后掃描上傳。外文材料應(yīng)提供中文譯稿。

        7、各類佐證材料應(yīng)明確申報(bào)人姓名及排序,如無本人姓名(如集體獲獎(jiǎng)等),應(yīng)補(bǔ)充能體現(xiàn)申報(bào)人在項(xiàng)目中角色和作用的原始佐證材料。附件應(yīng)為原件的彩色照片或掃描件,內(nèi)容應(yīng)保證清晰可辨識(shí),請勿上傳復(fù)印件的掃描件。佐證材料請按照文件內(nèi)容規(guī)范命名。

        8、申報(bào)材料文字應(yīng)簡明扼要,避免出現(xiàn)敘事、抒情語句。

        9、申報(bào)人還需提交的其他材料:

        (1)勞動(dòng)(聘用/勞務(wù))合同(協(xié)議):上傳有甲乙雙方基本情況、合同期限、工作內(nèi)容和甲乙雙方蓋章簽字頁。

        (2)本人業(yè)績綜述一份:2000字以內(nèi),本人簽字,加蓋用人單位公章,申報(bào)正高級(jí)、副高級(jí)職稱人員須提供此項(xiàng),申報(bào)中級(jí)職稱人員無須提供。

        (3)業(yè)績證明函(如有)。

        九、違規(guī)處理

        申報(bào)人須如實(shí)填寫提交本人基本情況和業(yè)績成果信息,各級(jí)單位須認(rèn)真審核本單位申報(bào)人填寫信息是否屬實(shí)后方可推薦呈報(bào)。按照《天津市關(guān)于深化職稱制度改革的實(shí)施意見》(津黨辦發(fā)〔2018〕7號(hào))要求,加強(qiáng)職稱申報(bào)推薦監(jiān)管,落實(shí)申報(bào)人和單位共同作出誠信承諾制度。申報(bào)人通過提供虛假材料、剽竊他人作品和學(xué)術(shù)成果或者通過其他不正當(dāng)手段取得職稱的,由職稱評(píng)審委員會(huì)組建單位撤銷其職稱,記入職稱評(píng)審誠信檔案庫,并按照《天津市職稱評(píng)審管理暫行辦法》(津人社規(guī)字〔2019〕4號(hào))有關(guān)規(guī)定對相關(guān)單位和人員進(jìn)行處置。

        十、聯(lián)系方式

        官方網(wǎng)址:泰達(dá)政務(wù)網(wǎng)

        聯(lián)系電話:022-25203780

        天津經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)工程技術(shù)系列石油石化專業(yè)職稱自主評(píng)審委員會(huì)

        2024年9月20日

      聲明:該作品系作者結(jié)合法律法規(guī)、政府官網(wǎng)及互聯(lián)網(wǎng)相關(guān)知識(shí)整合,如若侵權(quán)請通過投訴通道提交信息,我們將按照規(guī)定及時(shí)處理。【投訴通道】

      文章推薦

      熱門推薦

      職稱指南:
      修復(fù)流程
      什么是職稱考試?
      公示公告熱門文章
      2024年度上海市工程系列建筑專業(yè)中級(jí)職稱評(píng)審委員會(huì)(閔行區(qū))評(píng)審?fù)ㄟ^人員名單公示
      閔行區(qū)人力資源和社會(huì)保障局事業(yè)單位人事管理科發(fā)布2024年度上海市工程系列建筑專業(yè)中級(jí)職稱評(píng)審委員會(huì)(閔行區(qū))評(píng)審?fù)ㄟ^人員名單公示文件。
      關(guān)于2024年7月考核認(rèn)定專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格結(jié)果的公示(河北)
      河北人才網(wǎng)發(fā)布2024年7月考核認(rèn)定專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格結(jié)果的公示。經(jīng)核準(zhǔn),姚春龍等79名同志符合認(rèn)定初級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格條件,方琪等49名同志符合認(rèn)定中級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格條件。
      延安市人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于開展2024年度全市工程系列高級(jí)職稱評(píng)審工作的通知(延安)
      延安市人力資源和社會(huì)保障局發(fā)布2024年度全市工程系列高級(jí)職稱評(píng)審工作的通知。內(nèi)容包括評(píng)審范圍和專業(yè)、申報(bào)條件、評(píng)審傾斜政策、崗位支持政策、綠色通道考核認(rèn)定、科技成果轉(zhuǎn)化支持政策、工作程序及時(shí)間安排、有關(guān)事項(xiàng)說明、注意事項(xiàng)、工作要求等。
      吉安市人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于做好2024年職稱評(píng)審工作的通知(吉安)
      吉安市人力資源和社會(huì)保障局發(fā)布2024年職稱評(píng)審工作的通知。通知內(nèi)容包括時(shí)間安排、人員范圍、申報(bào)渠道、資格條件、有關(guān)政策、工作要求。吉安市中、高級(jí)職稱評(píng)審計(jì)劃和江西省職稱申報(bào)評(píng)審系統(tǒng)組織機(jī)構(gòu)創(chuàng)建規(guī)則可下載附件查看。
      遼寧省住房和城鄉(xiāng)建設(shè)廳關(guān)于做好2024年全省工程系列建設(shè)行業(yè)職稱申報(bào)與評(píng)審工作安排的通知
      遼寧省住房和城鄉(xiāng)建設(shè)廳發(fā)布關(guān)于做好2024年全省工程系列建設(shè)行業(yè)職稱申報(bào)與評(píng)審工作安排的通知。主要內(nèi)容包括申報(bào)對象范圍、申報(bào)層級(jí)及專業(yè)、申報(bào)及評(píng)審程序、評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)條件、評(píng)審方法、評(píng)審工作安排、工作要求、其他事項(xiàng)等。
      2024年度上海市工程系列計(jì)算機(jī)與信息技術(shù)應(yīng)用專業(yè)中級(jí)職稱評(píng)審委員會(huì)評(píng)審?fù)ㄟ^人員名單公示
      上海市工程系列計(jì)算機(jī)與信息技術(shù)應(yīng)用專業(yè)中級(jí)職稱評(píng)審委員會(huì)發(fā)布2024年度上海市工程系列計(jì)算機(jī)與信息技術(shù)應(yīng)用專業(yè)中級(jí)職稱評(píng)審委員會(huì)評(píng)審?fù)ㄟ^人員名單公示。
      運(yùn)城市人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于開展2024年度全市工程系列中、初級(jí)職稱評(píng)審工作的通知
      運(yùn)城市人力資源和社會(huì)保障局發(fā)布關(guān)于開展2024年度全市工程系列中、初級(jí)職稱評(píng)審工作的通知。主要內(nèi)容包括評(píng)審范圍、申報(bào)條件、申報(bào)程序、申報(bào)材料、工作要求等。
      貴州省人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于做好2024年職稱工作有關(guān)事項(xiàng)的通知(貴州)
      貴州省人力資源和社會(huì)保障廳發(fā)布2024年職稱工作有關(guān)事項(xiàng)的通知。內(nèi)容包括推進(jìn)職稱和職業(yè)資格制度改革、持續(xù)完善職稱評(píng)審服務(wù)、優(yōu)化職稱評(píng)審管理工作、優(yōu)化繼續(xù)教育管理服務(wù)、認(rèn)真做好相關(guān)各項(xiàng)工作等。
      職稱攻略
      最新問答
      職稱評(píng)審中論文和業(yè)績哪個(gè)更重要?
      申報(bào)問題77天前回復(fù)
      在申報(bào)職稱時(shí),業(yè)績材料是評(píng)審的重要依據(jù)。具體而言,能夠作為業(yè)績的材料包括但不限于:本人實(shí)際參與的施工合同及其關(guān)鍵頁(如封面、雙方簽字頁、法人代表簽字頁),以證明項(xiàng)目真實(shí)性及參與程度;設(shè)計(jì)方案、技術(shù)方案、解決方案及施工圖設(shè)計(jì)等專業(yè)技術(shù)文件,需附有本人簽名或職務(wù)證明,以體現(xiàn)個(gè)人貢獻(xiàn);獲得的獎(jiǎng)項(xiàng)、課題參與證明需附上舉辦單位的正式文件、獲獎(jiǎng)證書、課題結(jié)題報(bào)告及查詢網(wǎng)址、截圖等,這樣才能保證材料的權(quán)威性和可驗(yàn)證性。 會(huì)議記錄、簽到表、聘任聘書、施工竣工報(bào)告等也是不可或缺的佐證材料,它們共同構(gòu)成了全面反映個(gè)人職業(yè)能力和業(yè)績的申報(bào)體系。
      申報(bào)職稱時(shí)什么材料可以作為業(yè)績?
      申報(bào)問題201天前回復(fù)
      在申報(bào)職稱時(shí),業(yè)績材料是評(píng)審的重要依據(jù)。具體而言,能夠作為業(yè)績的材料包括但不限于:本人實(shí)際參與的施工合同及其關(guān)鍵頁(如封面、雙方簽字頁、法人代表簽字頁),以證明項(xiàng)目真實(shí)性及參與程度;設(shè)計(jì)方案、技術(shù)方案、解決方案及施工圖設(shè)計(jì)等專業(yè)技術(shù)文件,需附有本人簽名或職務(wù)證明,以體現(xiàn)個(gè)人貢獻(xiàn);此外,獲得的獎(jiǎng)項(xiàng)、課題參與證明需附上舉辦單位的正式文件、獲獎(jiǎng)證書、課題結(jié)題報(bào)告及查詢網(wǎng)址、截圖等,確保材料的權(quán)威性和可驗(yàn)證性。同時(shí),會(huì)議記錄、簽到表、聘任聘書、施工竣工報(bào)告等也是不可或缺的佐證材料,它們共同構(gòu)成了全面反映個(gè)人職業(yè)能力和業(yè)績的申報(bào)體系。
      達(dá)不到評(píng)審條件規(guī)定的學(xué)歷還能申報(bào)職稱嗎?
      申報(bào)問題203天前回復(fù)
      對于未達(dá)到評(píng)審條件規(guī)定學(xué)歷的專業(yè)技術(shù)人員,如果確實(shí)具備真才實(shí)學(xué)、突出能力、特殊成果或顯著業(yè)績,政策允許其逐級(jí)破格申報(bào)相應(yīng)的專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格。 但需注意,資歷方面原則上不得破格。若需破格申報(bào)高級(jí)職稱(含正高),還需經(jīng)過兩名本專業(yè)或相近專業(yè)的正高級(jí)工程師的推薦,并報(bào)職改辦審批通過。而且,初級(jí)職稱的申報(bào)并不實(shí)行破格制度,需嚴(yán)格按照規(guī)定的學(xué)歷和條件進(jìn)行。
      如果工作崗位發(fā)生變動(dòng)應(yīng)當(dāng)如何申報(bào)其他系列職稱?
      申報(bào)問題203天前回復(fù)
      如果專業(yè)技術(shù)人員的工作崗位發(fā)生變動(dòng),需轉(zhuǎn)評(píng)申報(bào)其他系列職稱時(shí),應(yīng)遵循以下步驟: 1、應(yīng)確保在新崗位工作滿一年及以上,且年度考核達(dá)到合格以上標(biāo)準(zhǔn);2、需滿足新專業(yè)系列的申報(bào)條件,方可進(jìn)行平級(jí)轉(zhuǎn)評(píng)。 不過需要注意,同一年度內(nèi)不得同時(shí)進(jìn)行轉(zhuǎn)評(píng)和晉升操作。完成轉(zhuǎn)評(píng)后,當(dāng)需要晉升上一級(jí)職稱時(shí),原任職年限可合并計(jì)算,且與新崗位職責(zé)相關(guān)的工作業(yè)績將作為晉升的重要依據(jù)。對于高校教師系列申報(bào)雙師型職稱的,還需先取得主系列職稱。 此外,專業(yè)技術(shù)人員在同一年度內(nèi)不得申報(bào)兩個(gè)及以上不同專業(yè)的職稱。
      申報(bào)職稱對論文數(shù)量有硬性要求嗎?
      申報(bào)問題203天前回復(fù)
      申報(bào)職稱時(shí),對論文數(shù)量的要求不是一概而論的,而是根據(jù)職稱系列及申報(bào)者的具體情況靈活調(diào)整。 對于工程系列等實(shí)踐性、操作性強(qiáng),研究屬性不明顯的職稱,政策明確不作論文(著作)的硬性要求,允許以專利成果、項(xiàng)目報(bào)告、工作總結(jié)等實(shí)踐成果替代。也是為了鼓勵(lì)專業(yè)技術(shù)人員注重實(shí)踐創(chuàng)新,減少不必要的論文壓力。 然而,對于自然科學(xué)研究、社會(huì)科學(xué)研究等研究屬性明確的領(lǐng)域,仍保留對論文的一定要求,以此來保證學(xué)術(shù)研究的連續(xù)性和深度。
      一建、二建可用于申報(bào)職稱嗎?
      熱搜問題203天前回復(fù)
      一建和二建證書不僅是執(zhí)業(yè)資格的象征,也直接關(guān)聯(lián)到職稱申報(bào)。具體來說,一級(jí)建造師(一建)證書持有者,其專業(yè)能力和技術(shù)水平已達(dá)到中級(jí)工程師的相當(dāng)水平,因此可作為申報(bào)高級(jí)工程師的資格條件之一。 而二級(jí)建造師(二建)證書則相當(dāng)于助理工程師(助理級(jí))水平,是申報(bào)中級(jí)工程師職稱的有效依據(jù)。這一政策是國家對建筑行業(yè)專業(yè)人才成長的認(rèn)可與鼓勵(lì)的體現(xiàn),同時(shí)也為從業(yè)人員提供了明確的職業(yè)發(fā)展路徑。
      主站蜘蛛池模板: 国产香蕉一区二区精品视频| 亚洲欧美日韩中文字幕一区二区三区 | 国产在线乱子伦一区二区| 久久精品黄AA片一区二区三区| 高清一区高清二区视频| 亚洲国产美女福利直播秀一区二区 | 中文字幕一区精品| 亚洲精品色播一区二区| 污污内射在线观看一区二区少妇 | 一区二区中文字幕在线观看| 国产亚洲福利精品一区| 一区二区不卡久久精品| 无码日本电影一区二区网站| 3d动漫精品啪啪一区二区中| 日本高清成本人视频一区| 日韩少妇无码一区二区三区| 日本精品啪啪一区二区三区| 天堂va在线高清一区| 91精品一区二区| 麻豆高清免费国产一区| 无码视频一区二区三区在线观看 | 亚洲日本中文字幕一区二区三区| 国精产品999一区二区三区有限| 亚洲制服中文字幕第一区| 无码人妻精品一区二区三18禁 | 一区二区三区四区在线观看视频 | 国产精品主播一区二区| 无码AV一区二区三区无码| 国产成人一区二区三区精品久久| 少妇一夜三次一区二区| 亚洲码欧美码一区二区三区| 亚洲熟妇成人精品一区| 99国产精品欧美一区二区三区| 无码人妻一区二区三区兔费| 麻豆AV天堂一区二区香蕉| 国产成人av一区二区三区在线| 国产在线观看一区二区三区四区 | 亚洲欧洲精品一区二区三区| 国产成人亚洲综合一区| 日本人的色道www免费一区| 日本一区二区在线免费观看|