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常見(jiàn)問(wèn)題
本欄目匯總了用戶在職稱評(píng)審過(guò)程中遇到的常見(jiàn)問(wèn)題及解答,包括省類問(wèn)答、市類問(wèn)答、用戶問(wèn)答等,為用戶提供快速、便捷的問(wèn)題解決方案,根據(jù)用戶的實(shí)際需求,不斷更新和完善常見(jiàn)問(wèn)題庫(kù),讓用戶能夠在這里找到滿意的答案。

秦皇島市人力資源和社會(huì)保障局轉(zhuǎn)發(fā)人社部就《職稱評(píng)審監(jiān)管暫行辦法》答記者問(wèn)
2024-10-28 10:41
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在記者的提問(wèn)下,人社部逐一回答。明確了《職稱評(píng)審監(jiān)管暫行辦法》的出臺(tái)背景和出臺(tái)意義:制定《辦法》是落實(shí)中央關(guān)于深化職稱制度改革決策部署的重要舉措,提高職稱評(píng)審質(zhì)量、促進(jìn)評(píng)審公平公正。簡(jiǎn)述了《辦法》包含的4章27條的主要內(nèi)容:總則4條、監(jiān)管內(nèi)容5條、監(jiān)管方式6條和監(jiān)管措施12條。以及《辦法》對(duì)個(gè)人主體的監(jiān)管措施,如有違規(guī)行為,該行為將記錄信用管理并對(duì)該行為人進(jìn)行嚴(yán)厲處罰;單位主體如有違規(guī)行為,也將通過(guò)提醒、約談、暫停評(píng)審、責(zé)令整改、通報(bào)批評(píng)、收回職稱評(píng)審權(quán)限等處置措施,著力督促有關(guān)單位改進(jìn)工作。
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職稱評(píng)審主要審什么?
2024-05-23 18:18
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職稱評(píng)審主要審查申報(bào)人的職業(yè)道德、專業(yè)能力、業(yè)績(jī)成果及學(xué)術(shù)貢獻(xiàn)。單位需審查材料的合法性、真實(shí)性和完整性。評(píng)委會(huì)通過(guò)復(fù)核、評(píng)審和答辯,評(píng)估申報(bào)人的專業(yè)性和真實(shí)性。最終,人社局審批通過(guò)并公示后,申報(bào)人即成功獲得職稱。整個(gè)評(píng)審過(guò)程強(qiáng)調(diào)公正、準(zhǔn)確和透明。
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南通市人力資源和社會(huì)保障局發(fā)布關(guān)于公布2024年南通市如東縣綜合工程中級(jí)專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審委員會(huì)評(píng)審結(jié)果的通知。具體通過(guò)人員名單請(qǐng)以官方通知文件為準(zhǔn)。
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