關于開展2024年度全市工程系列機電、化工專業中、初級職稱評審工作的通知（大同）

關于開展2024年度全市工程系列機電、化工專業中、初級職稱評審工作的通知

各縣（區）人力資源和社會保障局，各有關單位：

　　根據大同市人力資源和社會保障局《關于做好2024年度全市職稱評審工作的通知》（同人社發〔2024〕66號）精神，現就開展2024年度大同市工程系列機電、化工專業中、初級職稱評審工作有關事項通知如下：

　　一、組織管理

　　2024年度全市工程系列機電、化工專業中、初級職稱評審工作，在大同市人力資源和社會保障局的管理和指導下，由大同市工程系列機電、化工專業中級職稱評審委員會具體組織實施。

　　二、評審范圍

　　（一）人員范圍

　　全市各類企事業單位以及人事檔案在市、縣級公共就業和人才服務代理機構的非公經濟組織、靈活就業人員、自由職業者等從事機電、化工、輕工、紡織工程專業的專業技術人才和高技能人才。下列人員不得申報：

　　1．國家公務員（含參照國家公務員法管理單位工作人員）；

　　2．退休人員（已辦理退休手續或達到國家法定退休年齡的人員，以評審委員會辦事機構開始收受申報評審材料之日為界）；

　　3．國有企事業單位工作人員受到記過以上處分且在受處分期間的；

　　4．黨員受到黨紀處分且在受處分期間的。

　　（二）評審專業

　　機電專業：機械制造、機械設計、車輛工程、材料加工工程、機電設備工程、工業電氣、自動化、儀器儀表、電子信息、新能源汽車、智能制造、機器人、大數據、人工智能。

　　化工專業：化學工程、制藥工程、精細化工、化工分析、化工新材料、生物基新材料、儲能材料。

　　輕工專業：輕化工程、包裝工程、印刷工程、食品工程、釀酒工程、糧食工程、輕工制品（玻璃、陶瓷）。

　　紡織專業：紡織工程、染整工程、服裝設計與工程、紡織材料。

　　申報人員根據自己從事的專業技術技能工作實際，按以上專業申報，凡不屬于上述評審專業范圍的不予受理。

　　三、申報評審條件

　　（一）品德條件

　　堅持德才兼備、以德為先的原則，凡申報評審的專業技術人員和高技能人才，必須遵守中華人民共和國憲法、法律和法規；具備良好的職業道德、敬業精神，作風端正；熱愛本職工作，認真履行崗位職責。

　　（二）學歷條件

　　申報助理工程師須取得與本人所從事專業相同或相近專業（理科、工科專業）中專及以上學歷。

　　申報工程師須取得與本人所從事專業相同或相近專業（理科、工科專業）大專及以上學歷。對基層一線從事本專業技術技能工作滿15年，且目前仍在一線崗位工作的業績突出的專業技術人員和高技能人員，學歷可放寬到中專。

　　近年取得成人教育專業學歷，須與本人實際從事技術工作專業相同或相近，否則不能作為相應任職資格評審的有效學歷。

　　技工院校中級工班、高級工班、預備技師（技師）班畢業，可分別按相當于中專、大專、本科學歷申報評審相應專業職稱。

　　基層一線是指國有企業和非公有制經濟組織中在項目或施工現場直接從事或參與具體生產活動的專業技術人才和高技能人才；或在縣（市、區）以下事業單位工作的專業技術人才和高技能人才。

　　業績突出是指取得“業績成果條件”中的一項以上成果。

　　（三）資歷條件

　　1．申報助理工程師：具備碩士學位或第二學士學位；或具備大學本科學歷或學士學位，在相應專業技術崗位工作滿1年；或具備大學專科學歷，從事技術員工作2年以上或因單位特殊情況未聘任技術員但在相應專業技術崗位工作3年以上；或具備中等職業學校畢業學歷，從事技術員工作4年以上或因單位特殊情況未聘任技術員但在相應專業技術崗位工作5年以上。

　　獲得高級工職業資格或職業技能等級后從事技術技能工作滿2年，可申報評審相應專業的助理工程師。

　　2．申報工程師：具備博士學位；或在相應專業技術崗位任助理工程師滿4年，即2020年底前取得助理工程師職稱且聘任的；或獲得與本人從事專業相一致的工程類專業學位的碩士研究生，任助理工程師滿1年，即2023年底前取得助理工程師職稱且聘任的；或具備碩士學位或第二學士學位，取得助理工程師職稱后，從事本專業工作滿2年，即2022年底前取得助理工程師職稱且聘任的。

　　獲得技師職業資格或職業技能等級后從事技術技能工作滿3年，可申報評審相應專業的工程師。

　　3．事業單位申報人員須在本單位相應專業技術崗位上聘用且兌現相應崗位工資，國有企業專業技術人員以聘任文件或證書時間為準，非公經濟組織、靈活就業人員、自由職業者等專業技術人員以取得相關資格時間為準。

　　（四）工作能力條件

　　1．申報工程師

　　熟練掌握并能夠靈活運用本專業基礎理論知識和專業技術知識，熟悉本專業技術標準和規程，了解本專業新技術、新工藝、新設備、新材料的現狀和發展趨勢，取得有實用價值的技術成果，具有獨立承擔較復雜工程項目的工作能力，能解決本專業范圍內較復雜的工程問題，具有一定的技術研究能力，能夠撰寫為解決復雜技術問題的研究成果或技術報告，指導助理工程師工作。

　　高技能人才能夠基本掌握現代化生產和技術的管理方法，有獨立解決比較復雜技術技能問題的能力，在本職業（工種）中具備較高技藝，在培養徒弟、傳授技術技能方面做出貢獻。

　　任工程師期間，須承擔完成下列工作項目之一：

　　（1）主持或作為主要技術骨干，參與完成1項市級以上或大型企業科研項目、工程技術項目，并經過有關部門或機構驗收通過（大型企業須有企業職能部門的認可和備案）。

　　（2）主持或作為主要技術骨干，參與完成2項縣級以上或中小型企業科研項目、工程技術項目，并經過有關部門或機構驗收通過。

　　（3）主持或作為主要技術骨干，參與企業新建或技改項目、科研項目，獲得市級以上技改資金、科技資金支持1項以上或縣級以上技改資金、科技資金支持項目2項以上。

　　（4）主持或作為主要技術骨干，參與企業試點示范、創新中心（平臺）等建設項目1項，獲得有關部門批復。

　　（5）主持或作為主要技術骨干，參與完成1項以上技術難度較大的技術開發、技術推廣項目或新產品研制任務，并形成批量生產能力。

　　（6）主持或作為主要技術骨干，參與編制市級以上行業發展規劃，或大型企業總體規劃設計、技術改造項目設計1項以上，并經專家評審和相關部門鑒定認可。

　　（7）主持或作為主要技術骨干，參與完成新技術、新工藝、新產品、新裝備或新材料的開發或推廣應用1項以上，已投入生產，取得良好的經濟效益，并經相關部門鑒定認可。

　　（8）主持或作為主要編制人，參與編制市級和行業技術標準（規范、規程、工法）1項以上，或企業標準2項以上，并經相關部門審定通過和頒布實施。

　　2．申報助理工程師

　　（1）掌握本專業的基礎理論知識和專業技術知識，具有獨立完成一般性技術工作的實際能力，能處理本專業范圍內一般性技術難題，指導技術員工作。

　　（2）高技能人才，能嚴格執行操作規程，具有解決一般性技術問題的能力，能夠指導初、中級工的工作。

　　（五）業績成果條件

　　1．申報工程師，任助理工程師期間取得的業績成果須符合下列條件之一：

　　（1）主持或作為主要技術骨干，獲得市級科學技術獎、大型企業科技獎1項以上。

　　（2）主持或作為技術骨干獲得市級以上科技成果獎1項以上。

　　（3）作為主要發明人獲得國家發明專利1項以上或實用新型專利2項以上（須為專利申請日標注的發明人且專利須在有效期內），并已轉化實施取得明顯的經濟效益。

　　（4）主持或作為主要技術骨干，完成的工程設計或施工項目獲市級優秀設計三等獎以上或優質工程稱號1項以上（大、中型企業優秀設計獎1項以上或優秀工程稱號2項以上）。

　　（5）主持或作為主要編制人，參與編制的技術標準、規范、規程、工法等正式頒布實施并推廣應用。

　　2．高技能人才申報工程師，任技師期間須完成下列工作項目之一：

　　（1）本職工作成績突出，在開展技術革新、技術改造、提升產品質量、提高生產效率等工作中做出貢獻，獲得大型企業科技成果或相關成果三等獎以上或榮立個人三等功以上。

　　（2）獲得過省屬大型骨干企業級以上先進個人榮譽稱號。

　　（3）或取得地市級技能大賽或大型企業技能大賽前三名

　　（4）獲得省級“五小”（小發明、小創造、小革新、小設計、小建議）競賽三等獎以上。

　　3．申報助理工程師須同時具備下列業績條件：

　　（1）在任技術員期間，有參加相關專業項目建設或課題研究，協助完成本專業項目所需資料的收集、分析和處理等工作經歷。參與完成的工程項目方案、行業標準、產品研制報告、技術推廣總結、施工工法、專利、科研項目研究報告、技術標準、規程、規范等材料一項以上。

　　（2）高技能人才任高級工以來，能夠運用本專業的基礎專業技術知識，高質量完成本崗位技術技能工作，獲大型企業中廠（或中小型企業）級先進個人榮譽稱號1次以上，或參與完成技術攻關項目、技術革新項目、技術推廣等1項以上。

　　“主持”指項目負責人、項目經理、總監、主編等。“技術骨干”指專業負責人、主要設計人、項目副經理、技術負責人、總監代表、技術員、施工員、質量員、安全員、專業監理工程師、副主編、主要編制人等。

　　參與科研項目的專業技術人員工作經歷能力和業績成果條件中的“主持”指項目課題第1名。“技術骨干”指國家級項目課題第2－10名、省部級項目第2－8名、市級項目第2－6名、縣級項目第2－4名。

　　一項科研項目、課題或工程項目多次獲獎只能做為業績成果的一條，不能重復使用。

　　（六）學術技術條件

　　1．申報工程師，在任助理工程師期間，發表本專業學術論文一篇以上；或撰寫有較高價值的專業技術報告；或參與出版學術、技術專著1部，且本人撰寫部分不少于1萬字。

　　學術論文須與所從事的專業技術工作一致，以獨立或以第一作者發表在公開發行的本專業學術期刊上，字數不少于2000字。所提交的論文、論著均須附在知網、萬方、維普數據庫網站檢索、驗證下載網頁。

　　專業技術報告指作為技術骨干完成的科研成果，標準、規程、專利、工法的理論研究，工程項目可行性研究報告，專題性方案，產品研制報告，實施項目的技術總結等。要與本人從事專業相關，要求有技術闡述、技術提煉、數據齊全準確、文字通順，結論正確，字數為2000字以上。

　　學術、技術專著須是在國家專業出版社出版、適用于工程師及以上工程技術人員參閱應用的學術、技術專著。

　　高技能人才申報工程師，作為技術骨干，參與完成并撰寫的技術攻關項目方案、技術革新項目方案、產品研制報告、技術推廣總結等專業技術報告2項以上，并經有關部門認可；或編寫適用于高級工使用的培訓教材3000字以上，并經有關部門認可；或在公開發行的專業刊物上，獨立或以第一作者發表1篇以上本專業論文。

　　申報工程師須提交一篇本專業技術報告，字數2000字以上。

　　2．申報助理工程師，須提交1篇結合本專業工作的專業技術報告，字數2000字以上。

　　（七）關于對論文、成果的要求

　　評價應用型人才不將論文作為限制性條件，符合等級和水平要求的專利成果、項目報告、工程方案、設計文件等成果形式均可作為評審依據。

　　所提交的論文均須是任現職期間獨立或以排名第一的資格合作完成，發表在正規出版發行的本專業學術期刊上。公開發表的論文需在“萬方數據資源系統”、“重慶維普中文科技期刊數據庫”、“清華同方中國知網”上進行檢索，檢索頁應包括：題目、作者、文獻來源或出版社、日期等。申報者在上報評審材料時要將學術刊物、著作與網上檢索頁一同附上，并加蓋單位人事（職稱）印章。論文、專技報告、工作總結、工作案例、實施方案等在材料審核時是進行復制比檢測，復制比檢測重合率不得超過33％。

　　（八）考核條件

　　申報中、初級任職資格評審的專業技術人員，必須參加任期以來的年度考核和任職期滿考核，考核結果都必須在稱職或合格以上等次。年度考核確定為不合格等次的，當年聘用年限不作計算，考核合格年限可累計計算。凡事業單位未按規定進行年度考核以及考核結果未經人社部門考核備案的不得申報。

　　非公經濟組織、靈活就業人員、自由職業者等可不提供年度材料。

　　（九）繼續教育要求

　　根據《專業技術人員繼續教育規定》（人社部令第25號）和我省有關要求，專業技術人員應當適應崗位需要和職業發展的要求，積極參加繼續教育，專業技術人員參加繼續教育情況作為申報評審職稱的重要條件。

　　（十）職稱轉評

　　專業技術人員調整工作崗位后跨專業評審的，應本著所學專業和所從事專業一致（相近）的原則，須在新的崗位上從事工程技術工作滿1年且目前仍在工程技術崗位工作，年度考核合格。轉專業只能平級轉評，轉專業的評審程序比照正常評審程序。

　　（十一）破格評審要求

　　中、初級專業技術職務任職資格一般不進行破格評審。

　　（十二）其他安排

　　委托代評者，須經主管部門向市人社局委托，由市人社局函轉市機電化工專業工程系列中評委。

　　四、申報程序

　　1．個人自主申報。專業技術人才和高技能人才不受用人單位崗位職數限制，符合條件即可申報。

　　2．實行民主評議。用人單位要成立由群眾代表、同行專家、單位領導和科研管理部門代表共同組成的評議組，對申報人員提交的材料真實性進行審核把關，嚴格落實用人單位推薦首審負責制。在對申報人員的職業道德、工作態度、學術技術水平、工作能力和業績貢獻等進行綜合評議的基礎上，單位根據評議組意見，出具鑒定意見。

　　鑒定意見中要注明申報人學歷、資歷、工作能力、業績成果、學術技術等是否符合申報條件，經單位集體研究同意推薦申報，并由主要負責人簽字，單位蓋章。

　　3．逐級申報審核。市屬企事業單位人員申報材料由各主管部門審核報送評委會。各縣（區）所屬單位人員申報材料由各縣區人社局審核報送評委會。非公有制領域申報人由所在工作單位初審、公示和推薦，經屬地人社局或行業主管部門審核后報送評委會。人事檔案已由公共就業和人才服務機構代理的，由用人單位履行審核、公示、推薦等程序出具鑒定意見，由公共就業和人才服務機構報屬地人社部門審核后，逐級報送評委會。勞務派遣員工由勞務派遣單位會同用人單位履行初審、公示、推薦等程序，經屬地人社部門審核后，報送評委會。

　　五、申報材料要求

　　詳見附件

　　六、工作要求

　　（一）嚴格申報推薦程序。各單位要按照通知要求，認真組織好本單位專業技術人員的申報推薦工作，嚴格執行“三公示”制度，即評審條件程序公示，個人申報材料公示，單位鑒定意見公示，公示期不少于5個工作日，接受群眾監督，對三次公示無異議后，經單位領導簽字，方可出具鑒定意見。

　　（二）嚴肅申報紀律。嚴格執行個人申報誠信制和用人單位推薦首審負責制。申報人員及推薦單位對所提交材料的真實性負全責，實行“雙承諾”制。申報人及所在單位要在評審表中相應欄目內，對申報人材料真實性、合法性做出承諾，本著“誰審核、誰簽字、誰負責”的原則進行簽字確認。申報人員提供虛假材料、剽竊他人作品和學術成果或者采取其他不正當手段的，一經查實，取消當年評審資格，并記入職稱評審誠信檔案庫，記錄期限為3年。申報人所在單位未依法履行審核職責的，對有關責任人進行通報批評，情節嚴重的，依法追究相關人員責任。

　　（三）申報材料報送要求。各單位要按照要求，在規定時間內安排1名專人統一報送申報材料，不受理個人報送事宜。專人報送請提前預審材料，對不符合規定條件的在一次性告知需要補正內容后仍不合格將不再予以接收。申報材料采用電子文檔與紙質材料相結合的形式進行。報送材料時，須核驗相應原件，原件在審核通過后退回。材料收審時間9月9日至9月27日（工作日），報送材料請提前電話預約，不接收未通過電話預約報送的材料。報送地址：御東新區行政辦公樓主樓429房間，申報評審聯系電話：0352－5924620。

　　（四）本安排未盡事宜，按照國家和省、市現行職稱政策執行。申報評審所需表格、申報材料填報裝訂及說明等，請登錄大同市工業和信息化局網站（登陸大同市人民政府門戶網站“政府信息公開”工業和信息化局）“部門動態”欄下載和查詢。

　　大同市工業和信息化局大同市人力資源和社會保障局

　　2024年8月29日

2024年度工程系列機電、化工專業中、初級職稱評審申報材料填報裝訂送審說明

　　個人申報材料請裝入加厚牛皮紙檔案袋，檔案袋正面和袋底填寫姓名、單位、聯系電話。

　　卷宗打印、有關材料復印一律使用A4紙雙面打印、復印。向評委會報送評審材料時，有關復印資料均須帶相應原件，待審核后當即退回，復印件須加蓋工作單位公章。

　　一、材料填報裝訂要求：

　　（一）《大同市申報專業技術職務任職資格評審審批表》

　　由報送單位統一填寫，一式3份，加蓋單位和主管部門的公章，下面寫報送材料人聯系電話。

　　（二）《綜合考評表》

　　用A3紙打印一式2份，加蓋單位和主管部門公章，右上角編號無需填寫。

　　1.在規定的空格內填寫申報內容，不能更改表格的類型和格式。

　　2.出生年月、取得資格時間、聘任時間、畢業時間等有關時間的填寫要求格式為“1995.05”。

　　3.“任現職以來完成技術項目情況”和“任現職以來技術成果獲獎等情況”兩欄在“個人角色”中要按實際在工程項目中從事的角色填寫，填寫“主持、主要技術負責人、主要技術骨干或參與”,同時要注明個人排序和總人數。如在總共10人參加的項目中排名第2，填寫“2/10”。涉及參與子項目的填寫要求同上。

　　（三）身份證復印件

　　右上角粘貼紅底小2寸照片（中級2張初級1張），下面留本人聯系電話。

　　（四）《山西省專業技術職務任職資格評審表》

　　按照要求填報，表內貼照片，經審查合格后，加蓋公章，一式3份。用A3紙打印填寫（騎馬釘）或者A4紙雙面打印填寫膠裝，切勿用訂書機左側裝訂。

　　（五）專業技術報告

　　1.專業技術報告必須按照設定格式要求使用A4紙單面打印，一式2份（申報助理工程師1份），不裝訂，在左上角用曲別針夾住，字數要求2000字以上。標題統一為“專業技術報告”，二號黑體，正文三號仿宋，正文上下左右頁邊距均為2.5cm，全文行間距統一為30磅，頁碼底端居中。

　　2.報告中涉及的本人信息內容，一律用“本人、本單位、本部門、本市（縣）”等表示。

　　3.專業技術報告須在“萬方數據資源系統”、“重慶維普中文科技期刊數據庫”、“清華同方中國知網”上進行檢索，并將《檢測報告》（1份）打印后加蓋單位公章，附專技報告后。

　　（一）~~（五）按順序排列，放在卷宗上。

　　（六）《大同市工程系列中、初級專業技術職稱任職資格評審材料卷宗》，膠裝一份

　　申報者將下列申報材料按規定順序整理，標明頁數，并按順序裝訂，填寫卷宗目錄，所有復印件均須加蓋單位公章，卷宗側面蓋工作單位和主管單位齊縫章。

　　1.評審材料卷宗封面

　　2.評審材料卷宗目錄

　　3.申報材料審核推薦意見函

　　市屬國有企事業單位由主管部門出具推薦函（縣級由屬地人力資源和社會保障局推薦）；非公有制經濟組織和社會組織從業人員按申報程序報屬地人力資源和社會保障局審核后出具推薦函。省屬國有企業由上級主管部門出具推薦函。推薦函要求用紅頭A4帶單位名稱的便函紙打印。

　　4.專業技術人員任職資格“三公示”說明及結果報告表詳見附件。

　　5.基本材料

　　（1）學歷證書和學位證書。

　　①《教育部學歷證書電子注冊備案表》（學信網打印，打印日期為2024年9月1日后），2000年以前取得大專以上學歷，無法提供學信網證明材料，需提供由山西省政務服務中心開具的《中國高等教育學歷認證報告》；中專學歷無法認證，需提供畢業證原件、復印件及本人檔案中所有中專學習期間證明材料。

　　②《中國高等教育學位在線驗證報告》（學位網打印，打印日期為2024年9月1日后）。

　　（2）任職資格證書或聘任證或聘任文件、人社局備案的正式聘用合同。事業單位申報工程師另附聘任助理工程師期間工資增資表，國有企業、非公企業和社會組織附任職期內與勞動合同相對應任職年限的養老保險參保證明（參保證明在社保征繳大廳自助機打印）。

　　高技能人才需提供在“國家職業資格證書全國聯網查詢”的“職業資格證書查詢結果”紙質版，A4紙打印。

　　（3）《山西省專業技術人員考核登記表》（雙面打印）

　　任職年限內的年度考核表各1份和任職期滿考核表1份。“考核登記類型”欄填****年度或任職期滿。（事業單位只需填寫任職期滿考核表1份，近四年年度考核表為入檔案的考核表，復印件裝訂在卷宗中，原件審核后退回）。

　　（4）個人工作簡歷

　　由所在單位人事部門出具，加蓋單位公章。

　　（5）事業單位專業技術人員工資表。

　　（6）榮譽獎勵證書、參加繼續教育培訓有關材料等。

　　6.專業技術工作能力材料

　　任現職期間，所完成的工作項目（重點工程建設、新產品開發、設計、研制、推廣、應用等），由推薦單位整理，主管部門審核。附相關文件材料及能證明本人所擔任的角色、所起的作用等有關材料原件。“會議紀要”、單位證明不作為工作能力印證資料的認定依據。

　　7.業績成果及獲獎相關材料

　　任現職期間，所完成的工作業績及獲獎情況。未獲個人證書的須附成果鑒定報告書及能說明本人在成果獲獎中擔任角色與所起作用的有關文件材料原件。

　　8.論文、論著及實用技術材料（申報條件需量化時提供）

　　任現職期間，公開發表的學術論文（網上檢索頁、刊號、版權頁面、封面、封底、目錄本人論文頁）、著作（書號、版權頁面、著作首尾頁）復印件。論文、論著附網上檢索頁，蓋公章。

　　二、材料送審要求：

　　1.自檢“從事專業”填報是否準確。

　　2.按綜合考評表的填報順序準備好自己的原始證件材料。

　　3.所有材料涉及簽字處必須手簽，打印無效。

　　4.電子文檔包括：《大同市專業技術職務任職資格審核備案表》和《大同市申報專業技術職務任職資格評審審批表》Excel格式電子文檔（以“**專業+**級+單位+姓名”命名）。表中填報內容需與《綜合考評表》完全一致，如填寫錯誤，責任自負。

　　5.材料接收時間：從9月9日到9月27日，逾期不予受理。