關于開展2024年度全市工程系列（快遞專業）中級職稱評審工作的通知（太原）

關于開展2024年度全市工程系列（快遞專業）中級職稱評審工作的通知

各縣（市、區）人力資源和社會保障局，各開發區人力資源部，各有關單位：

　　根據省人力資源和社會保障廳《關于印發〈職稱評審管理實施細則〉的通知》(晉人社廳發〔2021〕28號)、《關于印發〈山西省快遞工程技術人員職稱評審工作實施方案〉的通知》（晉郵管〔2019〕73號）和《關于印發〈2019年全省工程系列快遞專業中、初級職稱評審工作安排意見〉的通知》（晉郵管〔2019〕95號）以及《關于做好2024年度全市職稱評審工作的通知》（并人社函〔2024〕113號），結合國家及省、市現行有關職稱評審規定，現就開展2024年度工程系列（快遞專業）中級職稱評審工作安排如下：

　　一、組織管理

　　2024年度全市工程系列（快遞專業）中級職稱評審工作，在市人力資源和社會保障局的管理和指導下，由太原市工程系列（快遞專業）中級職稱評審委員會（以下簡稱“中評委”）具體組織實施。

　　二、評審范圍

　　（一）人員范圍

　　我市各類企事業單位、非公經濟組織、靈活就業人員、自由職業者等，在快遞工程專業技術領域從事設備工程、網路工程、信息工程等專業技術工作的在職（聘）人員和高技能人才。

　　下列人員不得申報：

　　1.國家公務員（含參照公務員法管理單位工作人員）;

　　2.退休人員（已辦理退休手續或達到國家法定退休年齡的人員，以評委會辦事機構開始收審材料之日為界）;

　　3.事業單位工作人員受到記過以上處分且在受處分期間的。（二）評審專業

　　快遞工程技術人員職稱評審設置快遞設備工程、快遞網路工程、快遞信息工程三個專業。

　　快遞設備工程專業：包括機械工程、自動化工程、工業工程、硬件結構研發、硬件測試、無人機設計、包裝工程等專業。

　　快遞網路工程專業：包括快遞網路規劃、物流工程和倉庫規劃設計、航空運力規劃、地理信息工程等專業。

　　快遞信息工程專業：包括快遞信息系統及軟件、網絡工程的應用、人工智能與機器學習、大數據技術與應用、智慧地圖研發、機房規劃與運維等專業。

　　申報人根據自己從事的專業技術工作實際，按以上確定的專業類別申報，凡不屬于評審專業范圍的不予受理。

　　三、申報條件

　　（一）品德條件

　　堅持德才兼備、以德為先原則，凡申報快遞工程專業中級職稱的專業技術人員和高技能人才，必須遵守中華人民共和國憲法和法律法規；作風端正且具有良好的職業道德、敬業精神；熱愛本職工作，認真履行崗位職責。

　　（二）學歷條件

　　申報工程師須具備本專業或相近專業大專及以上學歷，企業、非公經濟組織、靈活就業人員、自由職業者等專業技術人員和高技能人才，從事本專業技術工作滿20年且業績突出的，學歷可放寬到中專。

　　相近專業是指理學、工學類專業或相關交叉學科類專業。申報人員所學專業按照《教育部關于公布2023年度普通高等學校本科專業備案和審批結果的通知》（教高函〔2024〕6號）執行。

　　（三）資歷條件

　　申報工程師須符合以下條件之一：

　　1.具備博士學位；

　　2.具備碩士學位或第二學士學位，取得助理工程師職稱后再從事本專業技術工作滿2年；

　　3.具備大學本科學歷或學位、大學專科學歷，取得助理工程師職稱后再從事本專業技術工作滿4年。

　　上述任職年限計算截止日期為2024年12月31日。

　　根據《關于轉發山西省人力資源和社會保障廳<關于轉發人社部辦公廳關于進一步做好民營企業職稱工作的通知>的通知》（并人社專字〔2020〕25號）要求，民營企業中普通全日制高等院校畢業的專業技術人才，未按規定考核初認助理工程師職稱的，可根據相應工作年限要求，直接申報參評。

　　事業單位專業技術人員須在本單位專業技術崗位上聘用且兌現相應專業技術崗位工資，以工資調整審批表中的工資執行時間為準；國有企業專業技術人員以聘任文件時間為準；非公經濟組織、靈活就業人員、自由職業者等專業技術人員以取得助理工程師職稱時間為準。

　　已取得非快遞專業助理工程師職稱、現從事快遞工程專業工作，并符合申報評審條件的專業技術人員，可結合從事專業工作實際，申報快遞行業相應專業的工程師評審。

　　申報人員不得在同一年度同時申報晉升不同系列、不同專業的同級職稱。

　　（四）工作能力條件

　　能熟練運用本專業的基礎理論和專業技術知識解決生產、建設中的技術問題，具有指導助理工程師工作的能力。

　　1.快遞設備工程技術人員：熟悉快遞各類通用設施設備，掌握快遞專用設施設備原理和制造，熟悉快遞主要專用設備的開發程序、設計規程、制造方法和相關技術要求；具備獨立承擔一般性設施、設備研制或課題的科研、設計工作的能力。

　　2.快遞網路工程技術人員：熟悉快遞服務網點、處理中心、區域和全國陸運及航空集散中心運行，掌握快遞網路建設、組織、優化等工作，熟悉快遞網路管理和控制要求；具備獨立完成一般網路建設、運行、管理、維護等方案或項目科研、設計或建設工作的能力。

　　3.快遞信息工程技術人員：熟悉主要快遞信息系統功能和運行，掌握計算機網絡和通信等相關知識和理論，熟悉快遞末端服務、分撥處理、指揮調度等環節的信息系統研發建設、安裝調試、運行維護等要求和規范；具備獨立完成一般快遞信息系統建設、運行、管理、維護等方案或項目的科研、設計或建設工作的能力。

　　（五）業績成果條件

　　申報工程師評審，須具備以下條件之一：

　　1.完成區域性項目的可行性研究、設計、施工或調試，通過審查、評審、交付使用或驗收。

　　2.完成市（廳）級重大科技項目，或引進項目的消化、吸收，有一定的創新性。

　　3.完成有一般技術難度的技術項目（包括制定技術標準、技術規范、新產品開發、新技術推廣等），經驗收認定取得一定的社會效益和經濟效益。

　　4.完成的項目獲得科技進步（成果）獎，或優秀設計、優質工程等專項獎。

　　5.提出科技創新建議，被市（廳）級行業主管部門采納，對科技進步和專業技術發展有促進作用。

　　6.在設計、施工、設備檢修或改造中，能保證質量、縮短工期和節約投資，經時間檢驗取得一定的技術經濟效果。

　　7.參加制定或修改有關規程、技術規范、導則、規章等工作。

　　（六）學術技術條件

　　任現職期間發表學術論文一篇以上或撰寫專業技術報告2項以上，符合下列條件之一：

　　1.學術論文須獨立或以第一作者發表在公開發行的專業學術期刊上，字數不少于2000字，且所發表專業論文內容須與本人現從事專業一致。所提交的論文，須提供在互聯網的萬方數據資源系統、重慶維普中文科技期刊數據庫、清華同方中國知網等國內主流數據庫網站上的檢索、驗證頁。

　　2.專業技術報告指：作為工程技術骨干完成的科研成果，標準、規程、專利、工法的理論研究，工程項目可行性研究報告，專題性方案，實施項目的技術總結等。專業技術報告須以論文格式撰寫，要求具有技術闡述、技術提煉、數據齊全準確，文字通順，結論正確，每篇字數為2000字以上。

　　（七）考核條件

　　申報工程師的專業技術人員和高技能人才須參加年度考核，任助理工程師以來年度考核合格以上等次累計不少于4次（碩士研究生不少于2次，本科不少于4次，高技能人才不少于4次）。

　　年度考核為合格及以上等次的，計入任職年限計算時間，年度考核有基本合格、不合格或不確定等次的，不計入任職年限計算時間，任職年限可累計計算。申報評審當年或上一年度考核結果須為合格及以上等次。

　　非公經濟組織、靈活就業人員、自由職業者等可不提供年度考核材料。

　　（八）繼續教育要求

　　根據《專業技術人員繼續教育規定》（人力資源和社會保障部令第25號），專業技術人員應當根據崗位職業發展的需要，積極參加繼續教育，專業技術人員參加繼續教育情況作為申報評審職稱的重要條件。

　　（九）高技能人才申報要求

　　高技能人才參加評審按照《山西省人力資源和社會保障廳關于印發<山西省在工程技術領域實現高技能人才與工程技術人才職業發展貫通實施方案>的通知》（晉人社廳發〔2019〕55號）執行。

　　四、申報程序

　　（一）個人自主申報

　　專業技術人員不受用人單位崗位限制，符合條件即可申報。

　　（二）實行民主評議

　　用人單位按照公開、民主、平等、擇優的原則成立由群眾代表、同行專家、單位領導和科研管理部門代表共同組成的評議組，對申報人員提交的材料真實性進行審核把關，對申報人員的職業道德、工作態度、學術技術水平、工作經歷能力和業績成果等進行綜合評議，單位根據評議組意見，出具鑒定意見。

　　（三）逐級審核申報

　　職稱評審材料由各主管部門或各縣（市、區）人社局審核后報送中評委。非公經濟組織、靈活就業人員、自由職業者等由用人單位初審、公示和推薦，經行業主管部門或屬地人社局審核后，逐級報送中評委。

　　推薦報送的申報材料須簽署審核人員姓名、審核意見及審核日期，并加蓋審核推薦單位公章。

　　五、評審辦法

　　評審采取專業答辯和業績能力評判相結合，實行百分制。其中，專業答辯實行命題匿名制、現場公開答辯的辦法，滿分60分；業績、能力（可結合論文）評價滿分40分。

　　六、工作要求

　　（一）嚴格履行推薦程序

　　用人單位要按照規定要求，認真組織好本單位專業技術人員的申報推薦工作，嚴格執行“三公示”制度，即：評審標準條件和程序公示、個人申報材料公示、單位鑒定意見公示。公示期不少于5個工作日，公示無異議的方可推薦。

　　（二）嚴肅申報工作紀律

　　申報人員及推薦單位對所提交材料的真實性負全責，實行“雙承諾”制。申報人員及所在單位要在評審表中相應欄目內，對申報材料真實性、合法性做出承諾，本著“誰審核、誰簽字、誰負責”的原則進行簽字確認。申報人員提供虛假材料、剽竊他人作品和學術成果或者通過其他不正當手段取得職稱的，一經查實，取消當年評審資格或撤銷其取得的職稱，記入職稱評審誠信檔案庫，記錄期限為3年。申報人員所在工作單位及其主管部門未依法履行審核職責的，要對直接負責的主管人員和其他直接責任人員予以批評教育，并責令采取補救措施；情節嚴重的，依法追究相關人員責任。

　　（三）嚴格遵守職稱評審工作紀律

　　職稱評審工作政策性、專業性強，涉及廣大專業技術人員切身利益，事關經濟社會發展穩定大局。要進一步嚴肅職稱評審工作紀律，堅持問題導向，以案促改，強化紀律教育和警示教育，堅決糾正和杜絕工作人員利用職權，嚴重侵害專業技術人員切身利益的行為，切實維護職稱評審工作的嚴肅性和公正性，營造公開透明、公平公正、風清氣正的良好氛圍。對各級主管部門、職稱管理部門工作人員在審核推薦過程中不作為、亂作為、吃拿卡要等行為，可通過來信、來電等方式向市人社局及主管部門反映。為便于核實、反饋有關情況，提倡反映人提供真實姓名和聯系方式。

　　聯系電話：太原市人力資源和社會保障局0351-4221280

　　太原市郵政管理局0351-8860609

　　來信地址：太原市新建路69號太原市人力資源和社會保障局專業技術人員管理科，太原市迎澤區侯家巷5號集中辦公區太原市郵政管理局辦公室。

　　七、報送要求及其他

　　各單位要在規定時間內預約收審材料，并安排專人負責統一報送。收審材料截止時間為10月18日（公休日除外），逾期不予受理。申報材料采用電子文件與紙質材料相結合的形式，報送材料時，須交驗相應原件，審核通過后退回。申報表格及材料填報說明，請登錄太原市郵政管理局網站“通知公告欄目”下載和查閱。

　　本通知未盡事宜，按照國家和我省現行職稱評審有關政策執行。

　　報送地址：太原市迎澤區侯家巷5號集中辦公區主樓16層1603室。

　　聯系電話：0351-8860609

　　電子郵箱：tyygjbgs089 163.com

　　評審時間另行通知。

　　太原市人力資源和社會保障局

　　太原市郵政管理局

　　2024年8月29日