關于做好 2024 年度全市職稱評審工作的通知（長治）

關于做好2024年度全市職稱評審工作的通知

長人社函〔2024〕188號

各縣(區)人力資源和社會保障局，黎城縣民政和人力資源社會保障局，各評委會主管部門，有關企事業單位：

　　為深入貫徹落實黨的二十大精神和習近平總書記關于新時代人才工作重要思想，持續深化職稱制度改革，推動我市專業技術人才隊伍高質量發展，現將省人社廳《關于做好2024年度全省職稱評審工作的通知》(晉人社廳函〔2024〕791號)轉發給你們，請按要求認真貫徹執行，并就做好2024年度全市職稱評審工作有關事項通知如下。

　　一、繼續完善職稱評價標準

　　堅持問題導向，進一步推動“破四唯、立新標”，結合職稱評審工作中遇到的新情況、新問題，深入調研，加強研究，分系列分專業開展新一輪職稱評價標準修訂完善工作，構建體現思想品德、職業道德、專業能力、技術水平、學術影響力等多維度的評價指標，形成有利于專業技術人才潛心研究、擔當履職和敢于創新的職稱評價標準。

　　2024年底前，各系列(專業)評審委員會組建單位完成本系列(專業)評價標準修訂工作，形成相對固定、長遠的職稱評價標準向社會公布。

　　二、動態調整職稱評審專業

　　聚焦我市重大戰略、重點領域、產業發展和人才隊伍建設需求，結合各系列各行業人才發展需要，對職稱評審專業實行動態調整。在工程系列增加快遞專業，由郵政管理局成立工程系列快遞專業中級專業技術職務評審委員會；增加工藝美術專業，由工藝美術協會組建工藝美術專業中級專業技術職務評審委員會。各行業主管部門、自主評審單位(縣區)要按照職稱評審管理權限全面梳理本地本單位設置的職稱評審專業，及時優化調整，形成評審專業目錄；各評審委員會主管部門要在完成本系列(專業)評價標準修訂工作后開展職稱評審。

　　三、制定職稱評審工作方案

　　1.擬定本年度評審工作方案。市縣各級評審委員會主管部門要根據省廳的評審文件精神，按照《2024年度全市各系列職稱評審安排計劃時間表》，結合本系列(專業)實際，早安排早計劃，科學合理擬定本年度評審工作方案。為給專業技術人員充分準備時間，此方案應于評審工作開始前一個月下發。如有特殊情況需要調整職稱評審日期的，須提前與市人社局協調溝通，以保證評審會按計劃如期進行。各系列(專業)評審會議應于11月底前結束，12月底前完成審核、公示和公布，一般不得跨年度評審。

　　2.認真做好申報推薦工作。各單位要繼續實行個人申報、民主評議推薦、單位審查、主管部門審核的申報推薦辦法。單位組織推薦時，要成立由群眾代表、同行專家、單位領導共同組成的評議組(或專家委員會)，對申報人的思想品德、職業道德、專業能力、技術水平、學術影響力等進行綜合評價，提出推薦名單。單位根據評議組(或專家委員會)提出的推薦名單，研究確定推薦人選。

　　3.逐漸改進職稱評價方式。各評審委員會要減少專業、學歷、獎項等限制性條件，不將科研項目、經費數量、獲獎情況、論文期刊層次、頭銜、稱號等作為職稱評審的限制性要求。要充分發揮同行專家的評判作用，根據不同類型、不同層級專業技術崗位的特點，以品德、能力、業績、學術水平評價為重點，做好專業答辯、評委會組織等環節工作，確保評審質量。

　　4.做好備案審批工作。各級評委會辦事機構，在評審結束后，要對信息進行整理匯總，按照規范格式、規定程序及時報送市人社局專業技術人員管理科進行備案。

　　四、把握時間節點，報送相關材料

　　2024年9月15日前，各系列(專業)評審委員會主管部門將修訂后的本系列(專業)本年度評價標準報市人力資源和社會保障局專業技術人員管理科。

　　聯系人：武亞歐

　　聯系電話:2192527

　　長治市人力資源和社會保障局

　　2024年8月14日